Співбесіда не можна назвати захоплюючим заняттям, але разом з тим його доводиться проходити кожному з нас хоча б раз у житті. Чим більш новаторські методи використовують сучасні компанії в підборі співробітників, тим більш цікавим та несподіваним може бути поведінка інтерв’юера на співбесіді. Але не для шукача посади.
Деякі питання є абсолютно неординарними, інші ж цілком передбачувані і очікувані. Не можна бути готовим до співбесіди на 100 %, але продумати відповіді на ймовірні запитання ви точно можете. Дуже часто в сучасних співбесідах вас можуть попросити розповісти щось про себе. У даній статті ми розповімо, що краще говорити, про що варто промовчати, якщо ви хочете справити хороше враження, і наведемо кілька прикладів розповіді собі, щоб постати у найбільш кращому світлі.
Невдалий приклад розповіді про себе
“Мене звуть Тетяна, у мене дві кішки і дочка, розлучена, захоплююся розведенням орхідей. Хочу отримати посаду бухгалтера на вашому підприємстві, так як там, де я зараз працюю, платять мало та не завжди вчасно”.
Що означає для інтерв’юера розповідь про себе? Приклад того, наскільки вигідно ви можете подати себе за короткий проміжок часу, а також покаже вашу зібраність, впевненість у собі й уміння не розгубитися в потрібний момент. Насправді підібрати потрібного кандидата на посаду завдання не з легких. Про це знає будь кадровик – кандидат може чудово вести себе на співбесіді та стажування, а потім показати себе з далеко не найкращої сторони. Але закрити посаду немає іншої можливості, крім як краще дізнатися претендента.
Часто співробітники відділу кадрів непогані психологи. І нехай вони не є доками в інженерній справі або програмуванні, але оцінити особистість і характеристики кандидата їм під силу. Замість того щоб детально вивчати ваше резюме, інтерв’юер може, довірливо глянувши в очі, попросити: “Розкажіть про себе”. Приклад розповіді, який послужить вам добру службу на співбесіді, ми наведемо нижче.
Гріхи здобувача посади – стресостійкість та комунікабельність
“Я амбітний, комунікабельний, легко адаптуюся до складних обставин, у мене присутні відмінні лідерські здібності, швидко справляюся зі складними завданнями”. Років десять тому такий приклад розповіді про себе на співбесіді зіграв би чудову роль у вашій оцінці очима кадровика. Але сьогодні цей шаблон покаже вас як людину неглибокого і, можна сказати, не заморачивающегося. Адже всі ці епітети при всій їх вагомості не несуть ніякого сенсу і не говорять про вас рівним рахунком нічого. Забудьте ці стереотипні слова і не використовуйте їх зовсім, якщо вам дійсно потрібна посаду.
Втім, є маленьке виключення. Якщо після кожного такого епітета ви зможете розповісти в двох реченнях цікаву історію про себе, чому б і ні? Наприклад: «Я легко адаптуюся до складних обставин. На попередньому місці роботи протягом двох місяців мені довелося суміщати дві посади, з чим я впорався, а після одержав похвальний лист від генерального директора».
Будьте правдиві
“Я постійно вдосконалююсь в своїй спеціалізації, зараз проходжу чергові курси підвищення кваліфікації, досконало володію англійською мовою, вивчаю німецьку та італійську”. Такий приклад розповіді про себе на роботі звучить вражаюче, але тільки в тому випадку, якщо це правда. Досвідчені кадровики відчувають брехню за версту. Якщо для обраної вами позиції необхідно володіння мовою, то або чесно визнайте, що вам потрібен словник при розмовної мови і листі, або ж відмовтеся від здобуття цієї посади зовсім. Але не варто примножувати свої заслуги і намагатися виглядати максимально відповідним, так як замість цього ваш образ буде просто смішна.
Як бути, якщо похвалитися нічим?
Особливо це актуально для вчорашніх випускників і людей без досвіду. У цьому випадку можна поступити наступним чином. Якщо досвід роботи є, то розкажіть докладно про кожному місці, де вам довелося попрацювати. Якщо ж його немає, то можете зробити наголос на особистісних якостях, на те, які закінчили курси, якими спеціальними навичками володієте. Якщо в процесі навчання ви отримували грамоти, брали участь у будь-яких олімпіадах, захищали наукові роботи, про це можна згадати.
Приклад розповіді про себе, якщо немає досвіду
Іноді здаються вам несуттєві деталі виглядають досить значимо в очах роботодавця. Ось приклад короткої розповіді про себе в такому випадку: “Місяць тому я закінчив політехнічний університет за такої спеціальності. Досвіду роботи у мене немає, так як я ставився до навчання максимально серйозно і не хотів жертвувати отриманням знань в догоду заробітків. У перші два роки навчання я був старостою групи, грав у команді КВК, захищаючи честь нашого факультету. З третього курсу я став приділяти весь свій час навчанню, а також відвідував семінари за суміжною спеціальністю протягом року. При написанні дипломної роботи я проходив практику на міському заводі. Дізнався, як працює і чим займається інженерно-технічний відділ, тепер хочу зайняти вакансію інженера на вашому підприємстві. Добре володію ПК, пакетом “Microsoft” і програмою “Автокад”, що стане в нагоді на даній позиції».
Чи потрібно розповідати про свої хобі та захоплення?
Коли на співбесіді вас просять розповісти про себе, то іноді, за браком, здавалося б, вагомих і важливих фактів, здобувач посади переходить на “особисте” і розповідає про якісь свої захоплення. Ось такий приклад розповіді.
«Розкажи про себе». – «Мене звати Євген, останні п’ять років я пропрацював інженером. Одружений, маю двоє дітей. Захоплююся пауерліфтингом, три рази на тиждень ходжу в зал, беру участь у змаганнях, слідкую за харчуванням, веду здоровий спосіб життя, не палю і не п’ю”.
Погодьтеся, це хороша характеристика людини як особистості, але не зовсім корисні факти про вас як про можливого кандидата на вакантну посаду. Таким чином, виходить, що згадувати про свої інтереси і хобі цілком можна, але лише побіжно, «тіло» вашої розповіді повинні складати, перш за все, ваші професійні якості і досвід. Якщо вам нема чого розповісти на цю тему, то не йдіть в бік, розповідаючи про сім’ю або про те, як ви проводите час. Інтерв’юер може вирішити, що у вас на першому місці ваші особисті неробочі справи, а отримання посади – що-то для вас не настільки важливе.
Як розповісти про себе англійською?
Якщо ви влаштовуєтеся продавцем квітів або слюсарем на завод, то навряд чи кадровик попросить вас уявити себе на англійській мові. Але от якщо ваша потенційна позиція передбачає знання мов, то не виключений і такий варіант. Іноді про знання англійської можуть навіть і не згадати в оголошенні про пошук нового співробітника.
Але, наприклад, ви влаштовуєтеся консультантом в модний бутік або покоївки у великий готель. Зрозуміло, ваші безпосередні обов’язки пов’язані із зовсім іншим працею. Але раптом в заклад завітає іноземець? Роботодавцю цікаво, як ви впораєтеся з подібною ситуацією, чи зможете ви не вдарити в бруд обличчям і не виставити підприємство в поганому світлі. Звичайно, якщо ви взагалі не знаєте мови, то немає нічого поганого в тому, щоб у цьому зізнатися. Навіть завчений в декількох реченнях приклад розповіді про себе англійською для співбесіди вам нічого не дасть.
Але якщо ви володієте мовою нехай навіть на початковому рівні, то це стане вам у пригоді. У цьому випадку заздалегідь потренуйтеся уявити себе на іноземній мові.
Отже, припустимо таку ситуацію. Після кількох запитань рідною мовою інтерв’юер раптом несподівано вимовляє: Tell me something about yourself.
Якщо ви зрозуміли питання, не губіться і, переймаючи гру, відповідайте на цьому ж мовою. Ось приклад розповіді про себе англійською: Well, I росло up in Voronej. When I was a child, I wanted to be a teacher. But later I become interested a medicine. I’m a doctor with a five years of experience. Now I want to try myself in your private clinic such as cosmetologist.
Якщо знання англійської не є принципово важливим на здобуття посади, кадровик точно не буде чіплятися до вашого вимові або лексиці. Скоріше, йому цікаво, наскільки швидко і легко ви можете зорієнтуватися у несподіваній ситуації і як поведете себе. Звичайно, вміння стерпно висловлюватися англійською є плюсом на будь-якій посаді. Крім того, будьте готові до запитань англійською, якщо ви вказали в резюме, що добре володієте цією мовою.
Розкажіть, чого втратить роботодавець, якщо не прийме вас на дану посаду
Уявіть, що в спортивний клуб потрібен адміністратор. Здобувачі приходять на співбесіду і повторюють один за одним, що вони амбіційні, стрессоустойчивы і комунікабельні. І тут з’являється можливий кандидат, який говорить, що є фахівцем в управлінні людськими ресурсами, а також у вирішенні проблем клієнтів.
Наприклад: «Останні чотири роки я працював у великому кадровому агентстві рекрутером. Закрив 10 позицій, провівши співбесіди з понад сорока топ-менеджерами. Не є професійним психологом, але отриманий досвід дозволяє мені чудово розуміти людей, вибудовувати з ними діалог. Можу умовити незнайомої людини не тільки купити в мене ручку, але і річний абонемент у фітнес-зал”. Ця розповідь простою людською мовою без барвистих епітетів куди більш значущий і вагою, ніж красиві шаблони уявлення про себе.
Як розповідати, якщо ви ще не звільнилися з попереднього місця роботи?
Те, що людина часто шукає місце роботи, де буде вигідніше, ні для кого не секрет. Ось чому сучасні банки резюме повняться анкетами від шукачів, які мають на сьогоднішній день місце зайнятості. Як же скласти розповідь про себе, якщо інтерв’юер запитує вас, чому ви претендуєте на нову вакансію, не пішовши з попереднього місця роботи. Не потрібно розкривати всієї правди, відповівши, що вас хвилює нестабільність на нинішньому місці або маленька зарплата. Відповідайте в позитивному ключі, виставивши себе у вигідному світлі. Ось непоганий приклад: «Мені подобається моя робота і мої обов’язки. Але я відчуваю себе готовим до зростання та виконання більш відповідальної роботи, тому місце на вашому підприємстві відкриває для мене нові перспективи і надихає». Така відповідь покаже вас як людини зрілого та готового до відповідальності.
Перебір і недобір – однаково погано
Як слід розповісти про себе – лаконічно, в кількох реченнях, або більш повно? Це дві крайності, і потрібно вибирати «золоту середину». Сухі факти ви подаєте в своєму резюме, а довгий докладна розповідь може втомити роботодавця і позбавить його інтересу вас слухати уважно. Тож нехай ваша розповідь буде невеликим, інформативним. Не варто переказувати резюме, зате ви можете прикрасити його кількома фактами, там не зазначеними. Використовуйте у своєму оповіданні ключові моменти, наведені вище, і ви обов’язково отримаєте посада, яку бажаєте.
